이 글은 고용노동부(부서명: 장애인고용과)에서 맡아 관리하는 장애인 인턴제에 대해 알고 싶어하는 사람에게 도움이 됩니다. 지원대상, 지원내용, 신청방법을 확인해서 정부의 공공서비스, 지원금 및 보조금 혜택을 놓치는 일이 없으시기 바랍니다.
[요약 설명]
평균 고용률 이하 10개 장애유형 중증장애인과 만 50세 이상 장년장애인에게 인턴 근무경험을 제공하고, 일반 노동시장 이행지원 및 정규직 전환을 지원하는 제도 (자세한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다)
장애인 인턴제
주요내용
- 신청기간 수시신청(예산소진시까지)
- 전화문의 한국장애인고용공단 (1588-1919)
- 신청방법 한국장애인고용공단에 방문하거나 우편으로 신청
- 접수기관 한국장애인고용공단
- 지원형태 서비스
지원대상
○ 중증장애인 평균 고용률(19.2%) 이하 10개 장애유형
– 뇌병변, 정신, 심장, 신장, 언어, 호흡기, 뇌전증, 자폐성, 척수손상 또는 근육병증으로 운동기능 장애가 있는 지체, 시각 등
○ 만 50세 이상 중증 또는 경증 장애인
○ 구직 등록한 15세 이상 중증장애인 또는 만 50세 이상 경증장애인
지원내용
○ 인턴 채용 사업주 지원금
– 인턴지원금: 약정임금의 80%지원, 최대 월 80만 원, 인턴기간 최대 6개월
– 정규직 전환지원금: 인턴 종료 후 정규직 전환 시 약정임금의 80% 지원, 최대 월 65만 원
신청방법
수시신청(예산소진시까지)
한국장애인고용공단에 방문하거나 우편으로 신청
인턴참여신청서, 개인정보 수집 이용 및 제공 활용 동의서 등
접수/문의
한국장애인고용공단
정부 지원금 보조금 후기
예전에는 사회·경제적으로 불안하다고 느끼면서도 정부의 복지 정책에 대해 전혀 몰랐거나, 알게 되더라도 막연히 어렵게 생각해서 지나쳤습니다. 그런데 이제 나의 복지(행복한 삶)는 그 누구도 아닌 내가 열심히 챙기고 있습니다! 여러분이 장애인 인턴제과 함께 정부의 공공서비스, 지원금 및 보조금을 최대한 활용하고 누리는 계기가 되기를 바랍니다.